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About Juliana Rodriguez Andrade

  • Nivel Académico Universitaria
  • Rango de Edad 23 - 27 Años
  • Salario deseado 1858358
  • Genero Femenino
  • Perfil Administración
  • (Visto) 25

About me

En la actualidad, soy Administradora de Empresas de la Universidad de Nariño de la ciudad de Pasto en el cual me encuentro en proceso de formación en la maestría en Gestión Integrada, una profesión que implica mucho compromiso y responsabilidad tanto personal como profesional. Deseo brindar mis conocimientos adquiridos durante mi formación académica y la experiencia laboral que podido lograr hasta el momento para contribuir el desarrollo y aportar al crecimiento de las empresas o entidades en sus objetivos corporativos.

Llevo tres años de experiencia en el manejo de sistema de gestión de calidad, administrativa y mercadeo. Como resultado de mi experiencia académica y laboral he profundizado temas relacionados como: sistema de gestión de calidad, temas administrativos,  gestión de mercadeo, talento humano, planeación estratégica, planeación territorial, manejo de informática (Word, Excel, Power Point) y conocimiento en el manejo de SIIGO y World Office.

Educación

Experiencia

  • 2017 - 2021
    TRANSPORTADORES DE IPIALES S. A.

    AUXILIAR DE CALIDAD

    * Apoyar a la Coordinación de Calidad en la elaboración, revisión y difusión de la documentación de los Sistemas de Gestión de la empresa, así como velar y supervisar se ponga en ejecución y se cumpla lo dispuesto en la misma. * Revisar, registrar y custodiar toda la documentación original y obsoleta procedente de todos los procesos aplicando lo establecido en los procedimientos de Control de Documentos y Registros. * Prestar apoyo en la planificación y ejecución de auditorías internas, levantar registros o soporte de las mismas tales como listas de verificación, informes y evaluaciones de auditores, registrar y resguardar los mismos acordes al procedimiento de Auditorías Internas. * Apoyar en la documentación o levantamiento de información para la elaboración y ejecución de los planes de acción como resultado de la aplicación del procedimiento de Acciones de Riesgos, Correctivas y de Mejora. * Gestionar junto con las Asesoras de Servicio al Cliente, Publicista, líderes de procesos misionales y Coordinación de Calidad, el diseño, planificación y ejecución de las encuestas de satisfacción acorde a la Guía de Medición de Satisfacción. * Apoyar a la Coordinación de Calidad y Dirección en la planificación, ejecución y seguimiento de la Planeación Estratégica de la organización en cumplimiento de la visión empresarial siguiendo lo establecido en el procedimiento de Planeación. * Apoyar en la recolección de la información de los procesos de la organización como fuentes de entrada para la revisión por la dirección acorde a lo establecido en el procedimiento de del mismo nombre. * Preparar los recursos y logística necesaria aprobada por la Coordinación de Calidad o Dirección para el adecuado funcionamiento actividades de los Comités de Gestión, incluyendo la convocatoria, listados de asistencia, elaboración del orden del día, acta de compromisos y demás soportes o registros generados en éstos. * Ejercer las demás funciones que le señale o delegue la Gerencia y/o superior jerárquico o funcional.

  • 2013 - 2016
    ALMACÉN Y TALLER PATO MOTORS – TALLER INDUSTRIAL PENTA

    AUXILIAR ADMINISTRATIVO

    * Apoyar al Gerente en la planificación, organización y control de las actividades administrativas del taller, para que permitan el logro de los objetivos. * Revisar y ordenar la información, digitando, registrando y procesando toda la documentación y remitir correspondencias a entidades. * Elaborar oficios, actas, ofertas de servicios, y demás documentación solicitada por el Gerente. * Apoyar el mantenimiento de infraestructura de los equipos industriales del taller ya sea preventivo, correctivo y predictivo. * Registrar y actualizar la matriz de la programación de los mantenimientos de los equipos y además archivar los soportes de los mismos. * Realizar compras de repuestos o materiales que se necesiten para el cliente o para realizar una obra, analizando descuentos en las compras de los materiales. * Recibir la caja diariamente con balance de facturas por parte del vendedor y cajero. * Atender las ventas por mostrador

  • 2013 - 2013
    ALMACÉN Y TALLER PATO MOTORS – TALLER INDUSTRIAL PENTA

    Vendedora y Cajera

    * Dar mantenimiento de limpieza al local y a los repuestos. * Atender las ventas por mostrador. * Seleccionar, archivar y rectificar precios a la mercancía por referencias * Dar facturas por las ventas, dejando copia para la empresa. * Registrar valores de acuerdo por obras que se realicen con los empleados al cargo de los Tornos. * Liquidar diario el pago de obra entregada por los Torneros, liquidando sobre el valor de cobro únicamente por mano de obra en un 25% de ganancia como sueldo para el Tornero. * Realizar compras de repuestos o materiales que se necesiten para el cliente o para realizar una obra, analizando descuentos en las compras de los materiales. * Entregar caja diariamente con balance de facturas.

Habilidades